强化思想政治建设。局党委高度重视思想政治建设，坚持把加强民辅警思想政治教育作为永葆公安队伍本色的力量源泉。充分利用局党委理论学习中心组学习、周二例会学习、“三会一课”、主题党日活动等为载体，组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于加强新时代公安工作的重要指示、中央省州县及上级业务部门相关文件精神，通过不断强化政治理论学习，教育引导全警坚定理想信念，铸牢忠诚警魂。         强化纪律作风建设。始终把纪律和规矩挺在前面，做到思想教育从严、干警管理从严、作风要求从严、制度执行从严。坚持抓细抓小抓苗头的工作思路，经常性的组织全体民辅警认真学习《公安机关人民警察内务管理条令》、《公安机关人民警察着装管理规定》等制度规定，重点围绕警容风纪、内务卫生、车辆管理等方面，不断强化全体民辅警的纪律意识，同时认真梳理值班备勤、内务管理、车辆管理、警容风纪等方面存在问题，通过自查自纠和教育整顿，有效促进了大家责任意识的养成。        强化人才队伍储备建设。局党委着力在人尽其才方面下功夫，发现和培养一批年轻后备干部调整到合适的工作岗位上，形成老中青搭配，进一步优化队伍结构。积极向县委推荐提拔正科级干部4名，副科级干部3名，转任重要岗位2名，提拔使用80后科级干部2名进入局领导班子，局党委班子平均年龄44岁，优化了班子结构，极大的提振了民警干事创业的信心。        强化党风廉政建设。局党委始终把党风廉政建设作为队伍建设的重中之重，认真履行“一岗双责”，严格落实党风廉政建设主体责任，做好分管支部、所队室的党风廉政建设及干警日常管理工作。坚持重大问题集体讨论、集体决策，积极开展强化法律监督、促进司法公正和规范化建设活动，促使廉政制度落到了实处。常态化落实全面从严管党治警各项措施，坚决做到守住底线、不碰高压线，做到守土有责、守土尽责和守土担责。
       强化暖警工程建设。近年来，县公安局党委高度重视暖警惠警爱警工作，在政治上关心、生活上关爱、工作上支持、待遇上保障，全面落实各项从优待警措施。按照2020年“两项职级”晋升方案，完成已符合条件的22名警员职级晋升工作；为在职民辅警办理了团体司法赔偿保险和辅警人身意外伤害保险；县局主要领导积极与县上协调，为县局121名公益性岗位和临时工按月套发700元的岗位津贴和加班补贴。今年以来，3个基层所队、15名民警被省公安厅、州公安局记功、嘉奖，2个支部、9名民辅警受到县委表扬，40名民警在疫情防控中受到了县上慰问。截至目前，局党委第一时间走访慰问基层所队、患病、因公受伤民辅警35余次。通过一系列保障措施全方位解除民警后顾之忧。 通讯员：李元福

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